Los cuatro gremios ferroviarios comunicaron la firma de un acuerdo paritario por un aumento de 37,5% en cuotas más un bono de 15 mil pesos. La revisión está prevista para el mes de octubre.
Los titulares de la Unión Ferroviaria (UF), Sergio Sasia; del Sindicato de Conductores de Trenes La Fraternidad, Omar Maturano; y de las Asociaciones del Personal de Dirección de Ferrocarriles Argentinos (Apdfa) y de Señaleros (ASFA), Adrián Silva y Enrique Maigua, emitieron un comunicado para sus afiliados y afiliadas en el que dan cuenta del acuerdo rubricado con el sector empresario ante el Ministerio de Trabajo y el Ministerio de Transporte.
La paritaria generará un incremento del salario bruto total del 37,5% distribuido de la siguiente forma: 3,5% en mayo, 12% en junio, 4% en agosto, 4% en octubre, 10% en enero de 2022 y 4% en marzo de 2022. Todos los porcentajes se tomarán sobre el salario de mayo.
Los trabajadores ferroviarios, declarados «esenciales» en el contexto de la pandemia de coronavirus, percibirán también un bono por «el día los trabajadores» de la actividad de 15 mil pesos en concepto de gratificación extraordinaria, por única vez, este mes de mayo.
También se incrementará el importe por «Acta Prestación Tarea Efectiva en ASPO” de 5 mil pesos no remunerativos a 6.500 pesos, retroactivo a abril último, aunque teniendo en cuanta que el importe de ese mes ya fue cobrado, la diferencia se percibirá en mayo.
Sindicalistas y directivos acordaron la revisión del acuerdo en octubre próximo para monitorear la situación económica y salarial y la evolución del proceso inflacionario
Los cuatro gremios continúan las negociaciones con las empresas SAC y Metrovías S.A.
«El acuerdo fue alcanzado en negociaciones directas y difíciles por el contexto económico y social del país por la Covid-19, pero sin necesidad de convocar a medidas de acción directa y sin perder horas de trabajo, porque la verdadera fortaleza fue la unidad de los sindicatos», concluyeron los dirigentes el el documento de prensa gremial.
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