Jerárquicos metalúrgicos pactaron un aumento del 12% cuatrimestral y marcan el camino de desinflación que busca Milei

El gremio de personal jerárquico de metalúrgicos Asimra cerró un aumento que alcanza a diversas ramas de la actividad por un 12% dividido en cuatro tramos desde julio a octubre. A mediados de noviembre se volverán a sentar a negociar.

La Asociación de Supervisores de la Industria Metalmecánica (ASIMRA) y las principales cámaras empresarias del sector definieron un aumento salarial del 12% para los trabajadores de la industria.

El entendimiento con diversas cámaras empresariales como la Asociación de Industriales Metalúrgicos (ADIMRA), la Asociación de Fábrica Argentinas Terminales Electrónicas (AFARTE), la Federación de Cámaras Industriales de Artefactos para el Hogar (FEDEHOGAR), la Cámara de la Pequeña y Mediana Industria Metalúrgica (CAMIMA), la Cámara Argentina de la Industria del Aluminio y Metales Afines (CAIAMA), y la Asociación de Fábricas Argentinas de Componentes (AFAC).

El acuerdo establece un incremento escalonado que se aplicará sobre los salarios básicos de las distintas categorías contempladas en los Convenios Colectivos de Trabajo 233/94, 237/94, 246/94, 247/95, 248/95, 249/95, 251/95, 252/95, 253/95, 266/95 y 275/75.

Los aumentos se distribuirán de la siguiente manera: un 3,5% en julio, 3,5% en agosto, 2,5% en septiembre y 2,5% en octubre de 2024.

Además del aumento salarial, Asimra acordó reanudar las negociaciones a partir del 15 de noviembre para evaluar el estado general de situación macroeconómica y actualizar los salarios del sector.

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